みんなマジで頼りないなと思ってる。
本記事ではESTJ(幹部)のあるあるについての悩みや疑問を解決します！
ESTJタイプのあなたが周囲に見せる特徴的な行動は、時には笑いを生むことも。しっかり者で責任感の強いESTJですが、その一方で思わず頷いてしまう「あるある」がたくさんあります。今回は、ESTJの特徴を掘り下げ、共感できる瞬間をお届けします。
- 幹部の特徴(あるある)
- ESTJ、あるある20選
- 1. 計画的に動くので行動が早い
- 2. グループでのリーダーシップを取ることが多い
- 3. 効率を重視するため、無駄を省くのが得意
- 4. 仕事の優先順位が明確で、タスクを淡々とこなす
- 5. ルールや規則を重んじ、みんなに守らせようとする
- 6. 他人の意見を尊重するが、自分の意見も強く主張する
- 7. スケジュール通りに物事を進めることにこだわる
- 8. 実績や結果を重視するため、評価されやすい
- 9. 口調がはっきりしているので、誤解をされにくい
- 10. ふざけた冗談や軽い話が苦手
- 11. 会議では積極的に発言し、議論をリードする
- 12. 困ったことがあれば、自分の手で解決しようとする
- 13. 他人の非効率な行動が気になることがある
- 14. 計画の変更があると不満を感じる
- 15. 部下や後輩に厳しい指導をすることも
- 16. サポートを求めるよりも、自力で解決しようとする
- 17. 感情を表に出さず、冷静に対応することが多い
- 18. 成果を上げたら、スタッフを褒めることも忘れない
- 19. トラブルがあれば、冷静に状況を分析する
- 20. 理論的な説明を好み、感情的なアプローチが苦手
- まとめ
幹部の特徴(あるある)
幹部の特徴(あるある)
- 決断力がある ESTJ
- 規律を重んじる ESTJ
- 現実主義者 ESTJ
- リーダーシップを発揮する ESTJ
- チームプレイヤー ESTJ
決断力がある ESTJ
ESTJは物事を迅速に決断する能力を持っています。例えば、会議中に様々な意見が出たとき、ESTJはすぐに最適な選択肢を見つけ、参加者に提案することでスムーズな進行を図ります。彼らは時間を無駄にせず、効率を重んじる姿勢が特徴です。
規律を重んじる ESTJ
ESTJはルールや秩序を非常に重視します。たとえば、プロジェクトの進行においては各メンバーの役割を明確にし、守るべき期限やルールを厳格に設定します。彼らはこの秩序を守ることで、チーム全体が効果的に動くと信じているのです。
現実主義者 ESTJ
ESTJは理想よりも現実を重視します。例えば、新しいビジネスプランを提案するとき、数字や実績に基づいたデータを元に議論し、感情や直感には頼りません。この現実的なアプローチは、結果を出すために必要な思考方法といえるでしょう。
リーダーシップを発揮する ESTJ
ESTJは自然とリーダーシップを発揮するタイプです。例えば、チームプロジェクトで問題が発生した場合、自ら率先して解決策を見つけるだけでなく、メンバーを鼓舞しながら周囲を引っ張っていく姿勢が見られます。彼らの強いリーダーシップがチームの結束力を高めます。
チームプレイヤー ESTJ
ESTJは、チームの成功を大切に思っています。プロジェクトが終了した際には、チーム全員の成果を認め、感謝の意を表すことが多いです。彼らは協力の重要性を理解しており、自分の成果だけでなく仲間の貢献をしっかりと評価する姿勢が印象的です。
ESTJ、あるある20選
幹部あるある20
- 計画的に動くので行動が早い
- グループでのリーダーシップを取ることが多い
- 効率を重視するため、無駄を省くのが得意
- 仕事の優先順位が明確で、タスクを淡々とこなす
- ルールや規則を重んじ、みんなに守らせようとする
- 他人の意見を尊重するが、自分の意見も強く主張する
- スケジュール通りに物事を進めることにこだわる
- 実績や結果を重視するため、評価されやすい
- 口調がはっきりしているので、誤解をされにくい
- ふざけた冗談や軽い話が苦手
- 会議では積極的に発言し、議論をリードする
- 困ったことがあれば、自分の手で解決しようとする
- 他人の非効率な行動が気になることがある
- 計画の変更があると不満を感じる
- 部下や後輩に厳しい指導をすることも
- サポートを求めるよりも、自力で解決しようとする
- 感情を表に出さず、冷静に対応することが多い
- 成果を上げたら、スタッフを褒めることも忘れない
- トラブルがあれば、冷静に状況を分析する
- 理論的な説明を好み、感情的なアプローチが苦手
1. 計画的に動くので行動が早い
計画を立てるのが得意で、先を見越した行動をするので、いつも周りを驚かせています。
友達との旅行の時、みんなが集まる前に行きたいスポットを調べて、宿や移動手段をすぐに決めています。みんながマイペースで待っている間、彼女だけが一人でシュミレーションを楽しんでいます。
確かにそういう人って周りには大切だよね！
2. グループでのリーダーシップを取ることが多い
自分から自然とリーダーシップを取る姿勢があって、みんなが黙っていても進行できる力がありますよね。
学校のプロジェクトで、仲間が意見を出し合う中、彼女がサクサクと進行して、最終的にみんなが納得できる方向に導いています。
リーダーって大変そうだけど、彼女は楽しそうだよね。
3. 効率を重視するため、無駄を省くのが得意
要らないものをさっさと捨てるのが上手で、無駄を省く能力には感心させられます。
オフィスでの会議中、みんなが話す内容を少し整理して、次々に話題を変えていくのであっという間に終わるなんてこともよくあります。
本当に、時間を有効に使ってくれると助かる！
4. 仕事の優先順位が明確で、タスクを淡々とこなす
優先順位をつけるのが得意で、焦らずに淡々とタスクをこなす姿は、見ていて気持ちいいです。
締切間近の仕事でも、必要なタスクをリスト化して、一つずつこなしていく様子を見ていると、尊敬の眼差しを送ってしまいます。
そんな風に淡々とこなしていたら、すごい成果が出せるよね！
5. ルールや規則を重んじ、みんなに守らせようとする
規則やルールを何よりも重視し、周りにもしっかりとそれを守らせる姿がある意味面白いですよね。
クラスやグループのルールをガチガチに守らせて、時には気まずい空気が流れることも。でも、何とかうまくいくからこそ、みんなが感謝しています。
ちょっとヤキモキするけど、やっぱり大事だよね！
6. 他人の意見を尊重するが、自分の意見も強く主張する
グループディスカッションでは、周りの意見に耳を傾ける一方、自分の意見を貫き通す姿勢が見られます。「でも、私の考えだと…」なんて平気で言っちゃう。
友達が多数派の意見を持ち上げると、サラッと反論する場面がよくあります。周囲は一瞬驚くものの、彼女の意見に説得力があるので納得することが多いです。
自分の意見をしっかり伝える姿勢、ほんと尊敬します！
7. スケジュール通りに物事を進めることにこだわる
スケジュール管理がプロ並みで、約束の時間には余裕をもって到着。友達との予定も、すぐにカレンダーにメモされる。まるで彼女はタイムキーパーのよう。
友達との飲み会の予定が決まった際、すぐに日時と場所を確認し、「何時から何時までがいいかな」と手際よく進行する姿を見ると、自信満々なのが伝わってきます。
計画的なところは、私も見習いたいな。
8. 実績や結果を重視するため、評価されやすい
どんなプロジェクトも、成果を上げることに情熱を注ぎます。成果が出れば、「これ見て！」と報告書を持ってきたり、周囲が注目することも多いです。
職場でのプロジェクト発表で、さっと結果をまとめた資料を見せると、上司から「素晴らしい！」のお褒めの言葉が。周りの評価は自然と上がります。
努力が報われる瞬間、素敵ですね。
9. 口調がはっきりしているので、誤解をされにくい
言葉に力強さがあって、説明する時もとても明確。どうしても曖昧な言葉は使わず、具体的に表現して話します。気持ち良いくらいです。
友達とのトラブルがあった時、彼女は冷静に事情を説明。途中で「だから、こうしたんだよ」と自分の意見を具体的に伝えるので、友達も理解しやすい様子。
分かりやすく話すって大事だよね。
10. ふざけた冗談や軽い話が苦手
場の空気を読む力は決して欠かないけど、ふざけた冗談を言われると引きつった顔に。親しい友人には本音を見せるものの、基本的にはシリアスな話を好む傾向があります。
飲み会で友達が冗談を言うと、「それ、ちょっと…」という微妙な反応。周りは笑っているのに、彼女だけは真顔だったりします。
ユーモアも大事だけど、たまにはしっかりした話も必要だよね。
11. 会議では積極的に発言し、議論をリードする
いちばん元気な声で「私から提案があるんですが」と会議の場に飛び込んでくるのが得意です。人の意見を聞くより、まず自分の意見をしっかりと伝えたがります。
例えば、プロジェクトの会議で、彼女は自分の考えに基づいた解決策をドーンと提示。「これが一番効率的だと思う。みんな、その通りにしてみない？」と躊躇せず提案する姿が印象的です。
そういう姿勢、素直に尊敬します。自分も見習いたいです。どんどん意見を言えるのって素敵ですよね。
12. 困ったことがあれば、自分の手で解決しようとする
問題に対して「誰かがやってくれるだろう」とは思わず、自分から積極的に動き始めます。時には「なんで自分がやらなきゃならないの？」なんて思うことも。
ある日、イベントの準備でトラブル発生。その瞬間、彼女は「もう我慢できない、私が片付ける！」と動き出し、会場を整える姿はまさにヒーローそのものです。
その頑張り、羨ましいです。自分もそんな風に困ったことをスパッと解決できたらいいなって思います。
13. 他人の非効率な行動が気になることがある
周りがのんびりしているのを見ては「なんでそんなに時間かかるの？」と心の中で突っ込むことがしばしば。自分のペースがあるからか、他人が遅いとイラっとすることも。
例えば、仕事の進め方が遅い同僚を見かねて「そのやり方、もう少し効率的にできないかな？」とアドバイスする。鋭い指摘に驚く同僚も多いです。
その視点、わかる気がします。私ももう少し効率的に動ければいいのに…って思うことあるから。
14. 計画の変更があると不満を感じる
完璧に練り上げた計画があればあるほど、その変更には頭を抱えます。「前のプランがいいのに…」と声を上げがち。
ある日、大事な会議の予定が急に変更。「え、そんなの困る！私、この準備に時間かけたのに」と内心で訴える姿が目に浮かびます。
計画通りに進めるのって大事ですよね。なんだかストレスも感じちゃいます、私もそう思います。
15. 部下や後輩に厳しい指導をすることも
自分の基準に達していないと感じると、思わず厳しく指摘する場面が。あくまで「あなたのため」とのスタンスを崩しません。
例えば、部署の新人にミスを指摘。「このままだと、厳しくなるから改善しよう」と冷静に説明する姿が。時には強めに言うことも。
その指導力、尊敬します。自分も部下を持った時、ちゃんと育てられるのか不安になります。
16. サポートを求めるよりも、自力で解決しようとする
一人でなんでも解決しようとして、周囲の助けを無視する傾向があります。周囲の人に「助けがいらない」と言うような誇りがあるかもしれません。
例えば、友達同士で旅行の計画を立てるとき、皆が意見を出している中、彼女は「私が決めるから」と言って一人でどんどん決めていく様子が見られます。この子、また一人で頑張るタイプだなぁと観察している友達がいます。
本当に、一人で解決するって意地を張っている感じがして時々驚きますよね。
17. 感情を表に出さず、冷静に対応することが多い
場面に関わらず、感情を抑えて冷静さを保つことに長けています。周囲からは「冷たい」とも言われることもあり、感情表現に苦手意識が強いようです。
例えば、急に仕事が遅れてしまった時、彼女は「ちょっと遅れそう」と淡々と報告。しかし、心の中では焦りを隠しています。周りは「大丈夫？」と心配しますが、本人は「冷静に対応しないと」と思っている様子です。
感情を出さないことが美徳だと思う反面、たまには感情を出してもいいんじゃないかなと思いますね。
18. 成果を上げたら、スタッフを褒めることも忘れない
自分の成功を一人で享受するのではなく、周囲の貢献を理解し、適切に感謝を示すことに努力しています。しかし、普段はあまり感謝の言葉を言わないので、急に褒められるとギョッとすることもあります。
例えば、プロジェクト成功後、「みんなのおかげで達成できた」と言って一人一人にお礼を言う様子。初めて褒められた同僚は驚きつつも、すごく嬉しそうにしているのを見ると、「感情表現できるじゃん」と思ったりします。
普段は無口なのに、成功した時だけは別人になった気分になります。驚きました。
19. トラブルがあれば、冷静に状況を分析する
問題が起きても、頭を冷やしてどうにかしようとします。感情的になるのは一番良くないと思っているので、常に分析的です。しかし、冷静すぎて誰も相談できないということも。
例えば、顧客からのクレームがあったとき、彼女は「原因を分析するから一旦保留にしよう」と言って行動します。周りは「まずは話を聞いてあげて」と思いつつも、彼女の冷静さに助けられることが多いです。
自分の冷静さ、時にはもっと感情を入れた方がいいのかなと思います。
20. 理論的な説明を好み、感情的なアプローチが苦手
どんな話でも論理的に説明したがるタイプで、感情が入ると逆に考えられないことが多いです。相手が理解するまで説明する一方で、気持ちに寄り添うのが苦手です。
例えばの話、友達が失恋して落ち込んでるとき、彼女は「次はこうすればうまくいく」と具体的なアドバイス。しかし、友達には「感情の共有が欲しい」と内心思っている瞬間があります。
理論的に考えてくれるのはありがたいけれど、感情も少しは共感してほしいなと思うことがあります。
まとめ
ESTJの「あるある」は、周囲の人たちに頼りにされ、時にはイベントの企画者としての役割を果たすことも多いでしょう。自分の特性を理解し、柔軟に対応しながら、周囲との関係を楽しむことで、より良い人間関係を築いていけるはずです。
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